Comparte esta publicación

• Facebook
• Twitter
• Google+
• MySpace
• LinkedIn

Información asociada

La Secretaría de Desarrollo Territorial y Bienestar Social de Cali, en cabeza de Jaime Quevedo Caicedo, informa las funciones que deberán ejercer los dignatarios de las Juntas de Acción Comunal (JAC), para el período 2012-2016.

Presidente

Representante legal de la junta y delegado por derecho propio ante la asociación.
Convocar a asamblea de afiliados y reuniones de directiva.
Suscribir junto con el tesorero los cheques y órdenes de pago, previamente aprobados por la directiva.
Suscribir contratos con entidades públicas y privadas.
Perfil: Capacidad de gestión, iniciativa, responsabilidad y compromiso. Conocer la legislación comunal. Reconocer y valorar los miembros y las necesidades de la comunidad

Vicepresidente

Reemplaza temporalmente o de manera definitiva al presidente.
Coordina las actividades de las comisiones de trabajo.
Perfil: Capacidad para coordinar equipos de trabajo y trabajar en equipo. Compromiso y responsabilidad, con buenas relaciones interpersonales.

Tesorero

Depositario y responsable del patrimonio de la Junta de Acción Comunal (JAC).
Manejar de la tesorería y libros contables.
Recaudar los aportes de la Junta de Acción Comunal.
Rendir a la directiva y a la asamblea de afiliados un informe del movimiento de tesorería.
Perfil: Capacidad de organización, Honradez y responsabilidad. Trabajo en equipo y con compromiso. Conocer la legislación comunal y tener algunas nociones contables

Secretario
Tener bajo su cuidado y diligenciar libros de afiliados y de actas. Registrar la afiliación de los socios de la Junta de Acción Comunal.
Responde por el archivo y los documentos de la organización. Llevar el control de los afiliados sancionados. Realizar la actualización del libro de afiliados.
Perfil: Capacidad de organización y responsabilidad. Propositivo y con buenas relaciones interpersonales, Reconocer y valorar las necesidades de la comunidad

Fiscal
Velar por que tanto dignatarios como afiliados cumplan con sus deberes.
Rendir informe a la Asamblea y a la directiva sobre el manejo e inversión de los bienes de la JAC y denunciar ante la Comisión de Convivencia y Conciliación ante las autoridades administrativas o judiciales las irregularidades encontradas.
Perfil: Propositivo y con buenas relaciones, interpersonales. Trabajo en equipo y con compromiso. Debe conocer la legislación comunal y tener algunas nociones contables.
Conciliadores

Construir y preservar la armonía en las relaciones interpersonales y colectivas dentro de la comunidad a partir del respeto por la diversidad. Surtir la vía conciliatoria de los conflictos organizativos. Abocar mediante conciliación en equidad los conflictos comunitarios susceptibles de transacción, desistimiento, querella y conciliación. Declarar la pérdida de la calidad de afiliados sin que ello constituya sanción.
Perfil: Deseo y voluntad para facilitar la resolución de conflictos. Reconocido en la comunidad por su comportamiento recto y honesto. Debe tener capacidad de escuchar y ser imparcial.

Coordinadores
Convocar a reuniones de la Comisión y presidirlas.
Llevar junto con el secretario de la Comisión las estadísticas de las labores ejecutadas. Elaborar propuestas de actividades acordes con el plan de trabajo de la junta, incluyendo el presupuesto y presentarlas a la directiva para su aprobación. Debe rendir informes de las labores desarrolladas.
Perfil: Facilidad para trabajo en equipo. Debe tener facilidad de comunicación, ser propositivo y con buenas relaciones interpersonales. Debe tener compromiso con su comunidad.

Delegado de la asociación
Representar a la Junta ante la Asociación y defender sus derechos.
Votar con responsabilidad y mantener informada a la Junta sobre las decisiones y resoluciones de la Asociación.
Rendir informe de su gestión a la asamblea y a la directiva.

Perfil: Facilidad de comunicación, Propositivo y con buenas relaciones. Interpersonales Responsable y comprometido con su comunidad.
Mayor información en la Secretaría de Desarrollo Territorial y Bienestar Social, ubicada en el quinto piso de la Administración Municipal, número de teléfono 889 63 32, extensión 121.

/Julián Cardona juliancardona1@hotmail.com